Microsoft, 여성 주도 신생 ​​기업을 위해 $ 4 백만 명의 여성 창업자 다양성 경쟁 열기
Microsoft M12 기금

Microsoft의 M12 기업 벤처 펀드는 EQT Ventures 및 SVB Financial Group과 파트너 관계를 맺고 여성 창업자 대회 (Women Founders Competition)를 시작했습니다. 여성 창업자 대회는 여성 주도 신생 ​​기업에 $ 4 백만의 벤처 캐피탈을 배정합니다.

블로그 게시물에 따르면 Microsoft 웹 사이트유럽, 북미 및 이스라엘에서 우승 한 두 팀이 신생 기업으로 각각 $ 2 백만을 받게됩니다.

Microsoft의 비즈니스 개발 담당 수석 부사장 인 Peggy Johnson에 따르면 경쟁 관계에 있고 여성에 초점을 맞추고있는 이유는 Microsoft가 다양한 목표를 세우고 있기 때문입니다. 존슨은 ...

"우리는 모두 기술 분야에서 여성 창업자가 직면 한 긴 여지를 들었다. 작년에 여성 창립자는 총 글로벌 벤처 캐피털 기금 중 2.2 퍼센트를 받았으며, 실행 팀의 성별 다양성이 수익성과 가치 창출과 관련되어 있음에도 불구하고 모든 신생 기업 중 17 %만이 여성 창업자를 1 명 이상 보유하고 있습니다. [...]

"[...] 연구 결과에 따르면 여성 창업자에 대한 투자가 시장 평균보다 훨씬 더 많은 수익을 올리는 것으로 나타났습니다."

Johnson이 링크 한 "연구"는 사이트에서 유래했습니다. 10years.firstround.com.

연구의 세부 수치는 공개되지 않았지만 다음 그림과 같은 스냅 샷 통계로 채워집니다.

그 숫자가 당신에게 의심 스러울지라도, 그 수치에 도달하기 위해 많은 숫자의 체조를해야했기 때문입니다.

페이지의 맨 아래에서 그들의 방법론은 그들이 "연구"에서 사용 된 특정 수치에 대해 일정 비율을 달성하기 위해 약간의 도태를해야한다는 것을 알리는 곳에서 노출됩니다. 방법론에서 설명했듯이 ...

"현재까지 300 회사에 투자 한 동안 지난 6 개월 동안 만든 1 회사 (16의 주식 가치가 2014 재무에 포함되지 않았기 때문에)에 대한 투자는 (2) 포함되지 않았습니다. (17 ) 우리가 2014에 투자 한 2014 회사는 3이 끝날 때까지 자금 조달을 계속합니다 (주식 가치가 위 또는 아래로 변경 될 시간이 없기 때문에). (100)는 Uber에 대한 투자를 포함하지 않았습니다. 예를 들어, 모음으로 시작하는 이름을 가진 회사가 다른 모든 투자보다 XNUMXx를 더 잘 수행한다는 것을 보여주는 모든 결과가 왜곡 될 것입니다. "

그렇다면 Uber 이외의 다른 회사들보다 "100x를 더 잘 수행 한"회사가 얼마나 많이 있습니까? 그냥 우버 일까? 그리고 모음을 시작하지 않은 다른 회사에 비해 이름이 모음으로 시작 되었기 때문에 다른 회사의 실적이 얼마나 좋았습니까?

First Round조차도 통계적으로 전혀 효과가 없다는 점을 감안할 때 업계 대표로서 자신의 데이터를 가져 가면 안된다는 점에 주목합니다.

"분명히하기 위해이 분석을 통해 ASA에 참여할 수있는 초대장을받을 수있을 것으로 기대하지는 않습니다. 우리는 데이터가 업계를 대표한다고 주장하거나 통계적으로 중요하다고 주장하지 않습니다. 오히려 우리는 데이터가 흥미로운 방향성을 제공 할 수 있다고 믿습니다. 우리는 일부 배움이 놀랄만하다는 것을 발견했습니다. 앞으로 10 년 동안 계속해서 더 많은 놀라움을 가질 것이라고 확신합니다. "

그럼에도 불구하고 Microsoft의 Peggy Johnson은 업계 동향에 대한 일종의 지표로 First Round의 데이터를 블로그 게시물에 포함시킬 필요가 있다고 느꼈습니다. 실제로 First Round에 따르면 "통계적으로 소리가 나지 않는"이상한 데이터입니다.

어쨌든 Johnson은 블로그 게시물의 중요성에 대해 이야기하고 블로그 게시물을 작성합니다.

"Microsoft에서 다양성과 포용은 우리가 구축하는 문화의 중심입니다. 지구상의 모든 사람과 조직이 더 많은 것을 성취 할 수 있도록 우리의 사명을 완수하기 위해서는 우리가 봉사하는 지구를보다 진실하게 반영해야합니다. 우리의 노력은 꾸준한 발전의 이야기이지만, 우리는보다 다양한 회사가되기 위해 더 많은 일이 있음을 알고 있습니다. "

이것은 모두 마이크로 소프트의 "다양성"의제 중 일부이며, 그 중 일부는 Xbox의 책임자 인 필 스펜서 (Phil Spencer) 이 작년의 E3 동안 펼쳐지는. 스펜서는 심지어 자신을 "특권을 가진 백인 녀석"이라고 부르기까지했다.

특히 인텔의 다양성 이니셔티브가 짧아지면서 마이크로 소프트는 다양성 의제를 다룰 예정이다. 기업 부정 행위로 사임했다. 그는 회사에서 다른 직원과 아내를 속인 후.

M12 벤처 캐피탈 경쟁에 관해서는, 여성 창업자를 방문하면 더 많은 것을 배울 수 있습니다 경쟁 페이지. 9 월 30th까지 등록이 시작됩니다. 경쟁은 이번 가을에 끝날 것입니다.

소개

빌리는 전자 오락 공간 내 비디오 게임, 기술과 디지털 트렌드를 취재 년 쇠지레를 부스럭하고있다. GJP는 울고 눈물은 그의 밀크 쉐이크되었다. 연락이 필요하십니까? 시도 연락 페이지.

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